Tek hekim sağlık raporu, kişinin sağlık durumunun yapacağı işe veya başvurduğu faaliyete uygun olduğunu yalnızca bir hekimin imzası ve kaşesiyle belgeleyen resmi tıbbi rapordur. Sağlık kurulu (heyet) raporundan farklı olarak birden fazla uzman hekimin değerlendirmesi gerekmez; muayene, anamnez ve gerekli temel tetkikler sonrasında tek hekim tarafından düzenlenir.

Rapor; işe giriş ve periyodik muayene (az tehlikeli iş kollarında), B sınıfı sürücü belgesi başvurusu, okul ve kreş kaydı, evlilik öncesi sağlık beyanı, amatör sporcu lisansı, kısa süreli istirahat (sevk) raporu, özel kurum giriş başvuruları ve kişisel sağlık beyanı için yeterlidir. Düzenleme yetkisi aile hekimi, işyeri hekimi, OSGB hekimi, devlet hastanesi pratisyen ve uzman hekimleri ile özel hastane hekimleri arasındadır.

Süreç; başvuru, kimlik kontrolü, anamnez, fizik muayene, gerektiğinde laboratuvar tetkikleri ve raporun hekim tarafından düzenlenmesi aşamalarından oluşur. Sonuç e-Nabız sistemine yüklenir ve kare kodlu olarak dijital doğrulanır.

Tek Hekim Sağlık Raporu Hangi Durumlarda Yeterlidir?

Sağlık Bakanlığı Sağlık Raporları Yönetmeliği'ne göre tek hekim raporu aşağıdaki amaçlar için geçerlidir:

• İşe giriş ve periyodik muayene (az tehlikeli iş kolları): Büro, ticaret, bilişim ve hizmet sektöründe çalışacak personel için
• B sınıfı sürücü belgesi: Otomobil ehliyeti ilk alımı ve yenileme başvurularında
• A sınıfı sürücü belgesi: Motosiklet ehliyeti başvurularında
• Okul ve kreş kaydı: İlkokul, ortaokul, lise, anaokulu ve özel kreş başvurularında
• Üniversite kaydı ve yurt başvurusu: Standart eğitim kaydı için
• Amatör sporcu lisansı: Federasyon kayıtlı kulüp sporcu lisansları
• Evlilik raporu: Evlendirme Yönetmeliği gereği serolojik testlerle birlikte
• İstirahat (sevk) raporu: 10 günü aşmayan kısa süreli geçici iş göremezlik
• Beden eğitimi muafiyet raporu: Geçici sakatlık veya kronik hastalık durumlarında
• Özel kurum başvuruları: Özel kurs kayıtları, dernek üyelikleri, gönüllü çalışma başvuruları
• Yurt dışı kısa seyahat sağlık beyanı: Bazı turistik vize başvurularında

Bu raporlar tek hekim yetkisinde tamamlanır; sağlık kurulu kararı gerekmez.

Tek Hekim Sağlık Raporu Hangi Durumlarda Yeterli Değildir?

Aşağıdaki başvurular için sağlık kurulu (heyet) raporu zorunludur ve tek hekim raporu kabul edilmez:

• Silah taşıma ve bulundurma ruhsatı: 6136 sayılı Ateşli Silahlar Kanunu kapsamında heyet raporu zorunlu
• Evlat edinme: Türk Medeni Kanunu kapsamında her iki ebeveyn için heyet raporu
• Çok tehlikeli iş kolu işe giriş: Maden, asbest, kimya, nükleer santral
• C, D, E sınıfı sürücü belgesi (SRC sertifikası): Kamyon, otobüs, çekici belgeleri
• Engelli sağlık kurulu raporu (ÖSKR): Engellilik oranı tespiti, eğitim ve istihdam hakları
• Askerlik muayenesi (yoklama, ertesine bırakma): Askeri sağlık kurulu kararı
• Yatılı askeri okul ve polis akademisi başvurusu: Tam donanımlı heyet
• Maluliyet ve emeklilik: SGK Yüksek Sağlık Kurulu kararı
• 20 günü aşan istirahat raporu: Heyet raporu zorunlu
• Havacılık Class 1 sertifikası: SHGM yetkili AME hekimi ve heyet süreci
• Havayolu ve gemi personeli sağlık yoklaması: STCW ve SHGM heyet raporu
• Yurt dışı uzun süreli vize (Schengen, ABD, Kanada işçi vizesi): Konsolosluk yetkili merkez heyet raporu

Tek Hekim Sağlık Raporu Düzenleyebilen Kuruluşlar

İçerik tüm kuruluşlarda Sağlık Bakanlığı standart formatında düzenlenir; rapor başlığı, hekim sicil numarası, tanı kodu (ICD-10), kullanım amacı ve geçerlilik süresi standart bölümleri içerir.

İşe Giriş Tek Hekim Raporu (İSG Kapsamında)

6331 sayılı İSG Kanunu kapsamında az tehlikeli iş kolu çalışanları için tek hekim raporu yeterlidir. İşyeri Hekimi ve Diğer Sağlık Personelinin Görev, Yetki, Sorumluluk ve Eğitimleri Hakkında Yönetmelik kapsamında düzenlenir.

İçerik şu şekildedir:

• Anamnez: Geçirilmiş hastalıklar, ameliyatlar, kronik tanılar, kullanılan ilaçlar, aile öyküsü
• Genel fizik muayene: Tansiyon, nabız, ateş, kilo, boy, vücut kitle indeksi
• Sistemik muayene: Solunum, dolaşım, sindirim, ürogenital, nörolojik sistem
• Görme ve işitme: Snellen kartı ile görme keskinliği, fısıltı testi ile işitme
• Laboratuvar tetkikleri (gerekiyorsa): Hemogram, biyokimya paneli, idrar tetkiki
• Akciğer grafisi (40 yaş üstü ve gerektiğinde): Tüberküloz ve kitle taraması
• EKG (40 yaş üstü): Kardiyovasküler değerlendirme

Az tehlikeli iş kollarında periyodik muayene 5 yılda bir tekrar edilir; sağlıklı genç çalışanlar için bu süre uygulanır. Çalışanın özel hastalığı varsa süre kısaltılır.

B Sınıfı Sürücü Belgesi Tek Hekim Raporu

2918 sayılı Karayolları Trafik Kanunu ve Sürücü Adayları ve Sürücülerde Aranacak Sağlık Şartları İle Muayenelerine Dair Yönetmelik'e göre B sınıfı sürücü belgesi raporu aile hekimi veya devlet hastanesi pratisyeni tarafından düzenlenebilir.

Değerlendirilen alanlar:

• Görme keskinliği: Her iki gözde toplam en az 5/10 (gözlüklü olabilir)
• Renk körlüğü: Ishihara testi ile kırmızı-yeşil-sarı ayrımı
• İşitme: 3 metreden fısıltıyı duyma
• Nörolojik muayene: Epilepsi, demans, geçirilmiş inme öyküsü sorgusu
• Psikiyatrik durum: Aktif psikoz, ağır depresyon, madde bağımlılığı ekartasyonu
• Kardiyovasküler sistem: Aritmi, kontrolsüz hipertansiyon değerlendirmesi
• Diyabet: Hipoglisemi atakları ve göz tutulumu sorgusu
• Kas-iskelet sistemi: Direksiyonu ve pedalları kullanmaya engel olabilecek defisit

Geçerlilik süresi 5 yıldır. 65 yaş üstü sürücülerde 3 yıla iner; bazı durumlarda 75 yaş üstü için 2 yıla düşer.

Okul ve Kreş Kayıt Tek Hekim Raporu

Milli Eğitim Bakanlığı Okul Öncesi Eğitim ve İlköğretim Kurumları Yönetmeliği kapsamında istenir. Aile hekimi tarafından düzenlenebilir.

Değerlendirme içeriği:

• Aşı takvim kontrolü: Sağlık Bakanlığı Genişletilmiş Bağışıklama Programı (GBP) takip
• Boy-kilo persentil ölçümü: Yaşa göre büyüme eğrisi
• Görme-işitme taraması: Okula uygunluk değerlendirmesi
• Bulaşıcı hastalık ekartasyonu: Aktif tüberküloz, kızamık, suçiçeği taraması
• Gelişim değerlendirmesi: Kreş ve anaokulu için psikomotor gelişim
• Beden eğitimi uygunluğu: Kalp, astım ve ortopedik durum sorgusu

Geçerlilik 1 yıldır; her eğitim öğretim yılı başında yenilenir.

İstirahat (Sevk) Raporu Tek Hekim Yetkisi

Çalışan istirahat raporu, geçici iş göremezliği belgeleyen ve SGK tarafından geçici iş göremezlik ödeneği için kullanılan rapordur. Tek hekim yetkisi 10 güne kadar süreli istirahatler için geçerlidir.

Süre sınırları:

• Tek hekim: Ardışık veya 1 ay içinde toplam 10 güne kadar
• Heyet (sağlık kurulu): 10 günü aşan, 6 aya kadar süreler
• Heyet (yenilenmiş): 6 ayı aşan ve bir yıla kadar uzayan tablolar
• Maluliyet değerlendirmesi: Bir yılı aşan tablolarda SGK Yüksek Sağlık Kurulu

İstirahat raporları aile hekimi, devlet hastanesi pratisyen veya uzman hekimi, özel hastane hekimi tarafından düzenlenebilir. Rapor SGK MEDULA sistemine elektronik ortamda iletilir; iş yerine kağıt teslim zorunluluğu kalkmıştır.

Tek Hekim Sağlık Raporu Geçerlilik Süreleri

Tek Hekim Raporu Almak İçin Gerekli Belgeler

Başvuru sırasında istenen belgeler:

• TC kimlik kartı veya nüfus cüzdanı fotokopisi
• Son 6 ay içinde çekilmiş 2 adet biyometrik vesikalık fotoğraf
• İşveren talep yazısı (işe giriş raporları için)
• E-Devlet üzerinden alınan başvuru talep yazısı (sürücü belgesi için)
• Amatör spor kulüp talep yazısı (sporcu lisansı için)
• Evlendirme dairesi yönlendirme yazısı (evlilik raporu için)
• Kronik hastalık tanısı varsa eski reçete ve epikriz örneği
• Kullanılan ilaç bilgisi yazılı liste
• Önceki sağlık raporları (varsa)

E-Nabız üzerinden tüm geçmiş kayıtlarınız dijital olarak hekime ulaşır; bu nedenle eski rapor çıktıları zorunlu değildir.

Tek Hekim Sağlık Raporunda Bilinmesi Gereken Kritik Noktalar

• E-Nabız üzerinden alınan kare kodlu dijital raporlar tüm kamu ve özel kurumlarda hukuken geçerlidir; ıslak imzalı çıktı her durumda gerekli değildir
• Aile hekimliğinden alınan B sınıfı sürücü, okul ve evlilik raporları SGK kapsamlıdır ve genellikle ücretsizdir
• Tek hekim raporunun yetersiz olduğu başvurularda heyet raporuna sevk edilmek zorunludur; aksi durumda başvuru reddedilir
• Sahte tek hekim raporu Türk Ceza Kanunu 204. madde "resmi belgede sahtecilik" kapsamında 2-5 yıl hapis cezası gerektirir
• 10 günü aşan istirahat tablolarında raporun heyete sevk edilmemesi SGK ödemesinin reddine yol açar
• Hekim raporda kişisel sağlık verisini (kullanılan ilaç, kronik hastalık) gerekenden fazla detayla yazmamalıdır; KVKK ve sağlık verisi gizliliği gözetilir
• Sürücü ve sporcu raporlarında nörolojik veya kardiyak şüphe oluşursa hekim raporu "uygun değildir" olarak işaretler ve uzman değerlendirmesine sevk eder
• İşe giriş raporu olmadan çalıştırılan personel için işverene 6331 sayılı kanun uyarınca idari para cezası uygulanır

---

Sıkça Sorulan Sorular

Tek hekim sağlık raporu aile hekiminden alınabilir mi? Evet, aile hekimliği tek hekim raporu düzenlemeye yetkilidir ve B sınıfı sürücü belgesi, okul kaydı, kreş, amatör sporcu lisansı, evlilik öncesi sağlık beyanı ve istirahat (10 güne kadar) raporlarını verebilir. Aile hekimliği SGK kapsamında olduğundan bu raporlar genellikle ücretsizdir veya katılım payı ile düzenlenir. Randevu MHRS (Merkezi Hekim Randevu Sistemi) üzerinden alınır. Çok tehlikeli iş kolu işe giriş, silah ruhsatı, evlat edinme ve SRC sertifikası raporları aile hekimliği yetkisi dışındadır; bu durumlar için devlet hastanesi sağlık kuruluna başvurulur.

Tek hekim raporu kaç saatte çıkar? Standart aile hekimliği ve OSGB raporları aynı gün, çoğunlukla 30-60 dakika içinde düzenlenir. İşe giriş muayenesinde temel tetkik (hemogram, biyokimya, akciğer grafisi) gerekiyorsa süre 1-3 iş gününe uzar. Devlet hastanesi pratisyen muayenesi randevu yoğunluğuna göre 1-2 saatte tamamlanır. Sürücü belgesi raporları görme, işitme ve nörolojik muayene tamamlandığında aynı gün çıkar. SATEM gibi mobil sağlık merkezlerinde aynı gün yerinde rapor düzenleme hizmeti sunulur. E-Nabız'a kayıt anlık gerçekleşir; rapor dijital olarak doğrulanabilir hale gelir.

Tek hekim raporu ile heyet raporu arasındaki fark nedir? Tek hekim raporu yalnızca bir hekimin imza ve kaşesiyle düzenlenir; rutin muayene ve düşük riskli başvurular için yeterlidir. Sağlık kurulu (heyet) raporu ise en az 4 farklı uzmanlık alanından hekimin (iç hastalıkları, göz, KBB, ortopedi, nöroloji, psikiyatri gibi) ortak değerlendirmesi sonucu düzenlenir; daha kapsamlı tetkik ve görüntüleme gerektirir. Silah ruhsatı, evlat edinme, çok tehlikeli iş kolu, SRC sertifikası, askerlik muayenesi, engellilik tespiti ve havacılık Class 1 başvurularında heyet raporu zorunludur. Heyet raporu süresi 5-15 iş gününe kadar uzayabilir ve maliyeti tek hekim raporundan yüksektir.

E-Nabız'dan alınan tek hekim raporu kuruma sunulduğunda kabul edilmiyor, ne yapmalıyım? E-Nabız üzerinden alınan kare kodlu dijital raporlar Sağlık Bakanlığı'nın resmi platformunda oluşturulduğu için tüm kamu kurumlarında hukuken geçerlidir. Bazı kurumlar (eski uygulama nedeniyle) hâlâ ıslak imzalı çıktı talep edebilir. Bu durumda raporu düzenleyen sağlık kuruluşundan ıslak imzalı ve kaşeli çıktı talep edilebilir; çıktı dijital rapor ile aynı içeriği taşır. Reddin haksız olduğunu düşünüyorsanız Sağlık Bakanlığı SABİM (ALO 184) hattına şikayet bildirebilirsiniz. Özel kurumlarda kendi iç prosedürleri farklı olabilir; başvuru öncesinde kabul ettiği rapor formatı sorgulanmalıdır.

İşveren tek hekim raporu yerine heyet raporu istiyor, bu yasal mı? İşveren talep ettiği rapor türünün iş kolunun tehlike sınıfına uygun olması gerekir. Az tehlikeli iş kollarında (büro, ticaret, hizmet) tek hekim raporu yasal olarak yeterlidir; işveren heyet raporu talep ederek çalışana ek mali yük getiremez. Tehlikeli ve çok tehlikeli iş kollarında ise periyodik tetkikler genişler ve bazı sektörlerde (asbest, maden, kimya) heyet raporu yasal zorunluluktur. İşveren ihtiyatlı davranıp ek tetkik isteyebilir; ancak bu masrafı 6331 sayılı kanun gereği işveren karşılamak zorundadır, çalışandan tahsil edemez. Şüpheli durumlarda ALO 170 İSG hattı veya bağlı bulunulan Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı il müdürlüğü bilgilendirilebilir.